ارائه ی مدل ارزیابی عملکرد با رویکرد کارت امتیازی متوازن و با استفاده از تلفیق مدل سازی ساختاری تفسیری و فرآیند تحلیل شبکه ای فازی(مورد مطالعه:بیمارستان ولی عصر ممسنی)
کتابخانه بزرگ موسسه آموزش عالی زند به همراه به روزترین کتاب ها و بهترین ناشران رد کردن